۱۵ مارس ۲۰۲۴— به مناسبت روز جهانی حقوق مصرف‌کننده، DALY میزبان کنفرانس حمایت از کیفیت با موضوع «بهبود مستمر، همکاری برد-برد، خلق درخشش» بود که تأمین‌کنندگان را برای پیشبرد استانداردهای کیفیت محصول متحد می‌کرد. این رویداد بر تعهد DALY تأکید کرد: «کیفیت عمل است، نه حرف - که در نظم روزانه شکل می‌گیرد.»
مشارکت‌های استراتژیک: تقویت کیفیت از مبدا
کیفیت با زنجیره تأمین آغاز می‌شود. DALY مواد اولیه و قطعات ممتاز را در اولویت قرار می‌دهد و معیارهای سختگیرانه‌ای را برای انتخاب تأمین‌کننده اعمال می‌کند - از ظرفیت تولید و انطباق با ISO گرفته تا عملکرد تحویل. ارزیابی‌ها تخصیص می‌دهند۵۰٪ وزن به کیفیت محصولبا نرخ پذیرش دسته‌ای (LRR) غیرقابل مذاکره IQC (کنترل کیفیت ورودی) که بیش از۹۹٪.
برای اطمینان از پاسخگویی، تیم‌های کیفیت، تدارکات و فنی DALY ممیزی‌های سرزده از کارخانه انجام می‌دهند، خطوط تولید، شیوه‌های ذخیره‌سازی و پروتکل‌های آزمایش را بررسی می‌کنند. یکی از نمایندگان DALY خاطرنشان کرد: «شفافیت در محل، راه‌حل‌های سریع‌تر را هدایت می‌کند.»
فرهنگ مالکیت: کیفیت مرتبط با پاسخگویی
در چارچوب DALY، کیفیت یک مسئولیت جمعی است. معیارهای عملکرد رهبران بخش مستقیماً به نتایج محصول گره خورده است - هرگونه افت کیفیت، اقدامات پاسخگویی فوری را آغاز می‌کند.
کارمندان تحت آموزش مداوم در مورد روش‌های پیشرفته تولید، سیستم‌های کیفیت و تجزیه و تحلیل نقص قرار می‌گیرند. این شرکت تأکید کرد: «توانمندسازی هر یک از اعضای تیم به عنوان یک «محافظ کیفیت» کلید تعالی است.»
تعالی از ابتدا تا انتها: اصل «سه نه»
اصول تولید DALY بر سه اصل استوار است:
- بدون نقص در تولید: دقت در هر مرحله.
- عدم پذیرش نقصموانع کیفیت بین فرآیندی
- عدم انتشار نقص‌هابررسی سه‌گانه اقدامات حفاظتی (خود، بازرسی توسط همکار، بازرسی نهایی).
محصولات نامنطبق، جداسازی، برچسب‌گذاری و فوراً گزارش می‌شوند. سوابق دقیق دسته‌ای - تجهیزات ردیابی، داده‌های محیطی و پارامترهای فرآیند - قابلیت ردیابی کامل را فراهم می‌کنند.
راهکارهای 8D و انضباط بدون خطا
برای ناهنجاری‌های کیفی، DALY از ... استفاده می‌کند.چارچوب هشت بعدیبرای از بین بردن علل ریشه‌ای.قانون «۱۰۰-۱=۰»در عملیات نفوذ می‌کند: یک نقص کوچک، اعتبار را به خطر می‌اندازد و مستلزم دقت بی‌وقفه است.
گردش‌های کاری استاندارد (SOP) جایگزین تنوع انسانی می‌شوند و ثبات را در بین تیم‌ها، حتی برای استخدام‌های جدید، تضمین می‌کنند.
پیشرفت از طریق مشارکت
دالی تأکید کرد: «کیفیت، سفری بی‌وقفه است. با شرکای همسو و سیستم‌های سازش‌ناپذیر، ما وعده‌ها را به ارزشی پایدار برای مشتریان تبدیل می‌کنیم.»
زمان ارسال: ۱۷ مارس ۲۰۲۵
